Program dobrowolnych odejść w Polskiej Żegludze Morskiej

Dodano: 13 kw. 2017, 23:27

Pracownicy lądowi największego polskiego armatora mogą skorzystać z programu dobrowolnych odejść. Każdy z pracowników, który wyrazi chęć odejścia z firmy do końca maja, otrzyma finansową rekompensatę. W przypadku pracowników pracujących w PŻM mniej niż dwa lata wysokość rekompensaty wynosi równowartość siedmiokrotnego wynagrodzenia. Jeśli staż pracy wynosi od dwóch do ośmiu lat wysokość rekompensaty to równowartość 8 pensji. Dla pracowników pracujących w firmie dłużej niż osiem lat, wysokość rekompensaty stanowi równowartość dziewięciu miesięcznych wynagrodzeń.
Program nie dotyczy załóg pływających bowiem skierowany jest wyłącznie do pracowników lądowych armatora, których obecnie jest ok 250. Polska Żegluga Morska dysponuje 54 statkami i to własnie między innymi zmniejszenie liczby jednostek stało się powodem ograniczania zatrudnienia na lądzie.